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Title: A influência da liderança sobre a cultura organizacional : o caso de empresas do sector de energias de MoçambiqueAuthor: Taula, Rui PaulinoLanguage: PortuguésRepository: 73Subject: Liderança / Aprendizagem / Cultura organizacional / Moçambique / Leadership / Learning / Organizational culture / Mozambique
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Title: Uma abordagem ao feedback informal: um estudo semanal em contexto organizacionalAuthor: Álvaro, João Carlos CharnecaLanguage: PortuguésRepository: 73
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Title: Sistema de avaliação de serviços de cloud computingAuthor: Reixa, Miguel Carlos GomesLanguage: PortuguésRepository: 73Subject: Cloud computing / Serviços na nuvem / Framework / Selecção / Cloud services / Selection
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Title: As práticas de gestão de recursos humanos e as equipas de alta performanceAuthor: Antunes, Maria Flor VicenteLanguage: PortuguésRepository: 73Subject: Gestão de recursos humanos / Serviço de saúde / Performance / Enfermeiro / Competências / Produtividade do trabalho / Estudo de casos / Trabalho de projeto / Lisboa / Portugal / Human resources management / High performance teams / Relational coordination / Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Economia e Gestão / I10 / J24 / I Health, education, and welfare / J Labor and demographic economics
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Title: The impact of career attitudes on developmental relationshipsAuthor: Martins, Inês LopesLanguage: InglésRepository: 73Subject: Mentoring / Developmental relationships / Protean career / Boundaryless career / Carreira profissional / Atitude / Clima organizacional / Mudança tecnológica / Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Economia e Gestão / M540 / O150 / M Business administration and business economics - Marketing - Accounting - Personnel economics / O Economic development, innovation, technological change, and growth
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Title: O papel de mediação do compromisso organizacional na relação entre a partilha de informação e a intenção de saídaAuthor: Martins, Marta Isabel BelchiorLanguage: PortuguésRepository: 73Subject: Psicologia organizacional / Comunicação organizacional / Acesso à informação / Clima organizacional / Motivação no trabalho / Abandono da profissão / Information sharing / Affective commitment / Continuance commitment / Normative commitment / Turnover intention / Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Psicologia
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Title: O conflito nas equipas ao longo do tempo e a sua influência no desempenhoAuthor: Zurga, Susana Isabel MarteloLanguage: PortuguésRepository: 73
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Title: Aplicação de um projeto de responsabilidade social no INFARMED, I.P.Author: Bastos, Ana Rita PedroLanguage: PortuguésRepository: 73
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Title: How are companies addressing sustainability?: the pedagogical case study of Sociedade Central de Cervejas e BebidasAuthor: Sobral, Sara NunesLanguage: InglésRepository: 73Subject: Sustainability / Social responsibility / International business / Strategy / Sustentabilidade / Responsabilidade social das empresas / Gestão internacional / Estratégia empresarial / Estudo de casos / Cerveja / Trabalho de projeto / Portugal / Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Economia e Gestão / M14 / F23 / M Business administration and business economics - Marketing - Accounting - Personnel economics / F International economics
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