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Title: The impact of IT governance institutionalization on individuals’ behavior in PortugalAuthor: Fernandes, Pedro Miguel ViegasLanguage: InglésRepository: 73Subject: IT governance / ITG mechanisms / Organizational citizenship behavior / Partial Least Squares (PLS-SEM) / Governação de TI / Mecanismos de GTI / Comportamento de cidadania organizacional / Modelos de equações estruturais / Domínio/Área Científica::Engenharia e Tecnologia::Outras Engenharias e Tecnologias
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Title: Can innovation be a sustainable competitive advantage for a bank?Author: Andrade, Pedro Manuel VazLanguage: InglésRepository: 73Subject: Innovation / Strategic management / Organizational change / Business environment / Strategic analysis / Banking industry / Inovação / Gestão estratégica / Mudança organizacional / Ambiente empresarial / Análise estratégica / Setor bancário / Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Economia e Gestão / G21 / M10 / M19 / L10 / G Financial economics / M Business administration and business economics - Marketing - Accounting - Personnel economics / L Industrial organization
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Title: The gamification features' effect on the training effectiveness in organizational contextAuthor: Caixado, Duarte Manuel FarinhaLanguage: InglésRepository: 73Subject: Gamification / Training and development / Training motivation / Training effectiveness / Gamificação / Formação e desenvolvimento / Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Outras Ciências Sociais / M53 / Y40 / M Business administration and business economics - Marketing - Accounting - Personnel economics / Y Miscellaneous categories
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Title: Leveraging an aging workforce: contributions to longer and better working livesAuthor: Sousa, Inês Carneiro eLanguage: InglésRepository: 73Subject: Aging at work / Age management / Age diversity at work / Retirement / Envelhecimento no trabalho / Gestão da idade / Diversidade etária no trabalho / Reforma / Gestão de recursos humanos / Comportamento organizacional / Envelhecimento / Satisfação no trabalho / Motivação no trabalho / Engagement / Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Economia e Gestão / D23 / O15 / D Microeconomics / O Economic development, innovation, technological change, and growth
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Title: Infrabel: a path to disability inclusion: identified drivers and barriersAuthor: De Vreese, Anne-LoreLanguage: InglésRepository: 73
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Title: Career growth and turnover Intention: the mediator role of career commitment and organizational identificationAuthor: Li YifeiLanguage: InglésRepository: 73Subject: Career growth / Turnover intention / Career commitment / Organizational identification / Carreira profissional / Identificação organizacional / Gestão de carreiras / Análise estratégica / Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Outras Ciências Sociais / J24 / J63 / J81 / J Labor and demographic economics
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Title: Transcultural adaptation of the Oldenburg Burnout Inventory (OLBI) for Brazil and PortugalAuthor: Sinval, J. / Queirós, C. / Pasian, S. / Marôco, J.Language: InglésRepository: 73
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Title: Productive leisure activity among women living with breast and ovary cancer: an alternative intervention strategy to improve their subjective well-being (SWB)Language: InglésRepository: 73Subject: Breast cancer / Leisure engagement / Life satisfaction / Social support / Subjective wellbeing / Serviço social / Mulher / Cancro da mama / Lazer / Satisfação do doente / Apoio social / Bem-estar / Portugal / Honduras / Nicarágua / Domínio/Área Científica::Ciências Sociais::Outras Ciências Sociais
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Title: Working conditions and health complaints in urban refuse collection: the role of experienceAuthor: Faria, R. / Sousa, I.C. / Ramos, S.Language: InglésRepository: 73
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